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外国人採用コンサルティングサービス

BRAIST CONSULTING

  • 外国人を雇用したいが雇用もVISA申請も分からない

  • そもそもどうやって外国人と出会えるか分からない

  • 魅力のある求人票を作成したいがどうしたらいいか分からない

  • やることが多くて採用フローが追いつかない

無料相談受付中!

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About

Features

01 豊富な実績

BRAISTは2018年の創業以来、モンゴル人に特化した人材紹介会社として180名以上の人材を日本の企業様に紹介いたしました。この経験を活かし2024年4月から採用コンサルティング事業に取り組み、紹介して終わりだけのサービスではなく、根本の解決を行いよい企業づくりを通し、人材に選ばれる会社をともに目指すことを目標としています。

180

内定をいただいた求職者

40

現地採用ツアー参加企業

1800

登録済モンゴル人材

02 外国人スタッフ在籍

外国人人材紹介の経験が豊富なスタッフが在籍しております。外国人が日本で働くことに対して重視しているところや理解すべきことなどを外国人ならではの視点からアドバイスができます。

紹介して採用していただくことだけでは、

根本の解決にはなりません!

外国人を活用できる会社とは?

よい企業づくりを通し、人材に選ばれる会社をともに目指しませんか。

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ご利用までの流れ

Flow

1

お問い合わせ

まずは、お問い合わせフォーム又はお電話にてお問い合わせください。
2

初回打ち合わせ

現状のご確認や採用課題などをヒアリングさせていただきます。
3

プランのご提案

貴社の課題に合わせてプランのご提案をさせていただきます。
4

ご契約

契約締結と支払いフローが決定しましたらサービス開始となります。
5

サービス提供

具体的な支援サービスを開始いたします。
日本の現状

JAPAN

日本の生産年齢人口は少子高齢化に伴い大幅に減り続けています。人手不足が深刻化すると、働く人が減ってしまうので企業は充分な活動を行うことができません「現在の従業員の過不足状況」に関する質問に対し、「正社員が不足している」と回答した企業は、実に半数以上の52.5%にのぼり、過去最高を記録しました。

モンゴルの現状

MONGOLIA

モンゴルでの平均月収は4~6万円程度、ただし物価は常にデフレ状態で日本の約1/3と安くなく、生活は決して楽ではありません。また、多くのモンゴル企業は継続雇用しない、給与の未払い、余儀無く急遽解雇をするなどといったケースが多く実在するため、日本で安定した仕事と生活に憧れるモンゴル人はたくさんいます。